山東魏橋創業集團有限公司黨委書記、總經理張紅霞——

　　以恒心辦恒業，靠創新創未來

　　□記者 趙君

　　省第十二次黨代會代表，山東魏橋創業集團有限公司黨委書記、總經理，魏橋紡織股份有限公司董事長張紅霞，一天的工作通常是從早上6點半開始的。疫情之下，更是異常緊張和繁忙。

　　“受疫情等因素影響，國內大宗商品價格一路上漲，原棉也跟隨漲價，物流成本也在增加，給我們的生產經營帶來壓力?！睆埣t霞說，“必須帶領企業統籌做好疫情防控和產業發展。經營得好不好，不僅是我們自己的事，還關系200多家產業鏈上下游企業的健康發展?！?/p>

　　今年是張紅霞進入魏橋的第33個年頭。帶領一家擁有3家上市公司、國內外12個生產基地、10萬名員工、2500億元總資產，集“紡織—染整—服裝、家紡”產業鏈及“熱電—采礦—氧化鋁—原鋁—鋁精深加工”產業鏈于一體的特大型企業，張紅霞肩上的責任非常重。

　　“我們充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，目前集團共有3個黨委，下設9個黨總支、146個黨支部，黨的組織和工作覆蓋到了每個車間和班組?！睆埣t霞說，廣大黨員干部在疫情防控、生產經營等方面沖鋒在前，作出了積極貢獻。今年1—4月份，集團實現銷售收入1631億元，同比增長34%；利稅119億元，同比增長14%。

　　創新是企業發展的原動力?！拔覀儾粩嗉哟蠹夹g研發投入，連續多年研發投入占銷售收入的比重超過3%?！睆埣t霞說。

　　2019年，魏橋紡織新建綠色智能一體化紡織生產線項目，全部采用世界最先進的生產設備，并配以自主研發的智能紡織I管理系統，整體技術達到國際領先水平。

　　不久前，針對新型紡紗流行趨勢和市場需求，公司又利用現有生產廠房，新上高檔渦流紡紗項目，進口世界上最先進的渦流紡紗機20臺，可達到年產高檔渦流紡紗1萬噸的生產規模。

　　在魏橋，1985年出生的劉慶慶，從一名普通紡織女工，逐漸成長為一名“工匠”，被評為“全國技術能手”，榮獲“全國五一勞動獎章”。而她的成長成才，正是魏橋用人育人機制的一個縮影。

　　在張紅霞主導下，集團不斷深化培訓、考核、待遇一體化的培訓機制和激勵機制，新進廠的大中專畢業生要進行生產一線鍛煉；每年舉辦技術能手表彰大會，對工作中涌現出的“產品創新領軍人物”“操作和設備技術能手”等專業技術精英進行表彰，并為其提供廣闊的“舞臺”……

　　“不忘產業報國初心、牢記強國富民使命，我將繼續帶領10萬名員工，以恒心辦恒業，加快新舊動能轉換，推動企業由‘創業魏橋’向‘創新魏橋’‘科技魏橋’‘智造魏橋’‘品牌魏橋’‘綠色魏橋’加快轉變，努力建設世界領先的百年制造企業?！睆埣t霞說。